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公司召开会议学习贯彻集团公司“学习贯彻十九届五中全会精神推动集团公司实现高质量发展”研讨班精神

来源:本站  |   编辑:管理员  |  日期:2021-01-05  |   字体:T T T   |  点击量:58
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1月5日上午,公司在礼堂召开会议,学习贯彻集团公司“学习贯彻十九届五中全会精神推动集团公司实现高质量发展”研讨班精神。公司董事长、党委书记覃振华参加并讲话。总经理、党委副书记蒙胜益主持会议。在家领导班子成员赖海标、廖立波、唐峰、周善学、何勇,代财务总监李芝霞,副调研员刘国江参加。

 

覃振华讲话

会议传达了绿地大基建集团执行总裁、集团公司董事长、党委书记金宁运在研讨班上的专题讲话精神。就如何学习贯彻好“转机制,调方式,抓创新,强管理,重实干”十五字工作方针,覃振华结合公司实际,提出五点要求:一是坚持提高政治站位,深入学习贯彻落实好“十五字”工作方针。集团公司在2021年上班第一天召开研讨班,研究推进集团公司实现五年发展规划和三年行动计划的新思路、新方针、新措施,具有非常重要的意义。要准确把握中央和自治区以及集团公司的决策部署,把思想和行动统一到集团公司的工作部署上来,上下同欲同心同行。站在新的起点上,要贯彻落实好“十五字”工作方针,推动公司实现高质量发展。二是坚持机制体制创新,进一步激发企业内生动力。集团公司顺利完成混改,发展的内外部环境发生深刻变化,公司要锐意进取,不断推进改革创新,通过管理机制改革,为企业发展提供强大动力;重新制定和完善考核体系,以结果为导向、以业绩论英雄,发挥市场指挥棒作用,激发全体员工干事创业热情。三是坚持守正创新,进一步提升市场开拓力。要树立市场意识、竞争意识、契约意识,奋力开拓市场,提高超亿元大型项目占比,提高自营项目、EPC项目、冶建特色项目份额;要加强与政府在基建领域的合作,争取多承接“高精尖”项目;紧紧依靠集团公司,继续推进“投资带动施工”战略,积极推广“投资+建造+开发”模式,争取更多高质量大型项目。四是坚持优化管理,进一步提升项目管控能力。要贯彻落实“3+1”项目管理机制,全面推行大数据管理,推动构建扁平化管理模式,抓好项目安全质量管理,提高项目管理水平,继续做好清收治亏工作,加强商务策划、成本管控等全过程管控,降成本、提效益。五是坚持党建引领,进一步抓好人才队伍建设。要围绕生产经营中心工作充分发挥党建工作的引领作用,结合企业实际创新党建品牌建设,以高质量党建引领企业高质量发展;推动党风廉政建设和反腐败工作,遵纪守法、廉洁从业,营造风清气正的干事创业氛围;要创新人才培养机制及人才选拔任用机制,凝聚新动能、激发新活力,推动公司高质量发展。

 

蒙胜益讲话

蒙胜益就如何贯彻会议精神提出三点要求:一是认真学习领会集团公司研讨班精神,要弄懂悟透会议精神,积极主动贯彻落实。二是要贯彻落实“转机制,调方式,抓创新,强管理,重实干”十五字工作方针,并在广大员工中形成共识,在实际工作中认真践行十五字方针。三是把思想和行动统一到集团公司的决策和部署上来,雷厉风行,勇于担当,积极作为,为集团公司及公司的高质量发展作出更大贡献。

公司总部各部门负责人,各分公司经理,主管生产、安全副经理(含安全总监)参加会议。


会议现场

(图文/办公室  赵智贤)

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